Le Gouvernement du Sénégal, avec l'appui de la Banque mondiale et de l'AFD, lance un appel à candidatures pour le recrutement de six (06) Points focaux destinés à accompagner l'implantation des nouveaux Instituts Supérieurs d'Enseignement Professionnel (ISEP) dans les régions de Kolda, Kédougou, Tambacounda, Kaffrine, Louga et Sédhiou.
Ce recrutement s'inscrit dans le cadre du Projet ESPOIR JEUNES, financé à hauteur de 205 millions de dollars US. L'Unité de Gestion du Projet (UGP) assure la coordination de cette opération.
Points clés du recrutement
- Postes : Point focal d'ISEP (6 postes)
- Zones d'affectation : Kolda, Kédougou, Tambacounda, Kaffrine, Louga, Sédhiou
- Profil : Master ou diplôme d'ingénieur (Bac+5) + 5 ans d'expérience dont 3 ans en coordination
- Date limite : 29 mai 2026, 12h00 GMT
- Candidature : passationmarches@espoirjeunes.sn
Missions et responsabilités
Interface projet et territoire
Le Point focal assure la liaison entre le Projet ESPOIR-Jeunes du MESRI et les acteurs locaux. Ses missions principales incluent :
- Suivre l'avancement des travaux de construction de l'ISEP
- Assurer le suivi des questions environnementales et sociales sur le site
- Représenter l'UGP au niveau local
Résolution des défis logistiques
Le titulaire du poste travaille en étroite collaboration avec les parties prenantes locales pour anticiper et résoudre trois enjeux majeurs avant le démarrage effectif des formations :
- L'hébergement des futurs apprenants et personnels, compte tenu de l'éloignement du site
- L'organisation du transport entre le site de l'ISEP et les quartiers résidentiels
- La mise en place de solutions de restauration sur le site
Concertation et prévention
Le Point focal maintient un contact permanent avec les autorités administratives et les communautés locales pour prévenir et prendre en charge les préoccupations liées à l'implantation et au fonctionnement de l'ISEP.
Profil et qualifications requises
Formation
- Être titulaire d'un Master (sciences humaines et sociales ou STEM) ou d'un diplôme d'ingénieur (Bac+5)
- Domaine de formation privilégié : management des organisations, gestion des ressources humaines, éducation, formation, ingénierie, entrepreneuriat, ou tout domaine pertinent pour la gestion d'établissements d'enseignement supérieur ou de formation professionnelle
Expérience professionnelle
- Justifier d'au moins 5 ans d'expérience professionnelle
- Avoir exercé pendant au moins 3 ans des fonctions de direction ou de coordination dans le secteur de l'enseignement supérieur, de la formation professionnelle, ou dans une organisation similaire
- Une expérience de direction d'entreprise dans le secteur privé, avec une exposition aux enjeux RH et de formation du capital humain, sera également prise en compte
Les termes de référence complets détaillent l'ensemble des attendus et peuvent être consultés sur demande.
Modalités de candidature
Dossier à fournir
Les candidats intéressés doivent constituer un dossier comprenant :
- Une lettre de motivation
- Un Curriculum Vitae détaillé et actualisé, avec références vérifiables pour chaque expérience
- Les copies certifiées conformes des diplômes, attestations et certificats de formation supérieure
- Les copies certifiées des certificats et attestations de travail
- Une liste de trois personnes de référence
Documents exigés après sélection
Un certificat de bonne vie et mœurs ainsi qu'un casier judiciaire datant de moins de trois mois seront exigés du candidat retenu avant la signature du contrat.
Dépôt des candidatures
- Adresse d'envoi : passationmarches@espoirjeunes.sn
- Date et heure limites : 29 mai 2026, 12h00 GMT
- Objet du mail : Candidature Point focal ISEP – [Ville concernée]
Note importante
Les termes de référence complets sont disponibles sur demande à l'adresse : passationmarches@espoirjeunes.sn
Commentaires (0)